La reclamación de la xubilación parcial na Alministración del Principáu pasó esti vienres d’una convocatoria sindical a una protesta con corte de tráficu n’Uviéu. Unes 200 persones participaron na movilización énte l’Edificiu Alministrativu de Servicios Múltiples (EASMU), na cai Antonio Suárez Gutiérrez, dempués d’una asamblea na que les organizaciones convocantes informaron de la falta d’avances na negociación.

CCOO, CSIF, USIPA-SAIF, UGT, ISA y SAE comunicaron que van intensificar les movilizaciones. La so denuncia ye que l’Alministración asturiana sigue ensin poner en marcha la xubilación parcial pal personal afeutáu. Nun anunciaron entá les feches de los próximos actos, polo que sería incorrecto presentar un calendariu que nun ta confirmáu.

D’una convocatoria a un conflictu abiertu

La protesta tien un antecedente inmediatu na asamblea anunciada pa esti vienres polos sindicatos. La novedá del 16 d’ochobre ye la respuesta colectiva tres aquella convocatoria y l’anunciu d’un aumentu de presión. Según les organizaciones, nun hai una propuesta alministrativa que permita avanzar hacia una negociación efectiva.

La xubilación parcial ye un mecanismu que permite, cuando se cumplen los requisitos llegales, amenorgar la xornada nes fases finales de la vida llaboral. La so aplicación concreta depende del réxime xurídicu del personal y de los mecanismos de sustitución o relevu que correspondan. Por eso, conocer el númberu de persones con derechu potencial a acoyese a ella ye tan importante como facer pública la posición exacta del Principáu.

Una Alministración que tien que responder con datos

La denuncia de bloquéu procede de la representación sindical y tien de ser atribuida como tal. Tampoco consta nesta información una propuesta detallada de l’Alministración presentada tres l’asamblea. Pa valorar el discutiniu faen falta datos sobre solicitúes, perfiles profesionales, plazas de relevu, costes y plazos. L’ausencia d’eses cifres nun tien de convertise nuna escusa pa nun esplicar l’estáu del procedimientu.

Esti conflictu coincide con otres reclamaciones del sector públicu: la denuncia pola paralización de más de 150 places na Universidá d’Uviéu y la defensa de servicios esenciales, como amuesa el litigiu pola ambulancia del Aeropuertu d’Asturies. Son procesos distintos, pero recuerden que les decisiones organizatives tienen consecuencies directes sobre plantiyes y usuarios.

Nel ámbitu priváu, la incertidume llaboral en Capgemini y la protesta del personal de residencies tamién ponen el focu na calidá del emplegu. En toos estos escenarios hai una mesma demanda d’información y responsabilidaes, pero nun tienen de tracamundiase los sos marcos llegales nin les sos reivindicaciones concretes.

La movilización del vienres nun resolvió la xubilación parcial. Lo verificable ye que seis organizaciones sindicales anuncien una fase nueva del conflictu y que la Alministración va tener qu’esplicar si ta dispuesta a negociar, con qué propuesta y en qué plazos. Esa va ser la información que determine si la situación camuda de verdá.

Illustración xenerada con IA, non una fotografía de la protesta sindical d’Uviéu.

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