Fracaso del proceso de negociación sobre condiciones laborales del profesorado

  • 21 septiembre, 2018

Para los sindicatos, el intento de acuerdo promovido por la Administración educativa para regular la jornada laboral del profesorado asturiano ha sido un fracaso provocado por la posición rígida por parte de la Consejería, quien “se niega sistemáticamente a iniciar un proceso de negociación que aborde el conjunto de las reivindicaciones sindicales para mejorar las condiciones laborales del profesorado.”

De partida, desde SUATEA consideraban que la propuesta de partida ya era insatisfactoria, puesto que recoge solo una parte de las reivindicaciones reclamadas por el profesorado. Sin embargo, la consideraban un punto de partida para iniciar el diálogo, planteando como positivo el establecimiento de una Comisión de seguimiento del acuerdo que sirviera de base para futuras mejoras.

El mínimo que se esperaba conseguir en estas negociaciones era la reversión de los recortes en Secundaria, aplicados tras el RD14/2012, que ha supuesto un deterioro insostenible que la educación pública no merece seguir sufriendo. Este acuerdo suponía garantizar para el curso que viene la vuelta a la jornada lectiva previa a la crisis

SUATEA reclamaba que se ampliase la negociación a Educación Primaria, donde el incumplimiento del acuerdo de Plantillas ha aumentado en la práctica el peso de la atención docente directa, “por lo que es imprescindible reducir la jornada lectiva para el cuerpo de Maestros así como otros muchos aspectos que incidan en unas mejores condiciones laborales”.

Sin embargo, la falta de acuerdo impidió que se aprobara incluso este pacto de mínimos, por lo que el sindicato de enseñantes considera que la Administración tiene la obligación de reconsiderar su propuesta y abrir un proceso de negociación real, que parta del mínimo ofrecido en esta infructuosa ronda y que aborde la reducción de las horas lectivas en todos los cuerpos y además mejore otros aspectos de las condiciones laborales del profesorado.

“Esperamos que este intento fallido de la Administración no sea utilizado como pretexto para seguir manteniendo la situación actual” declararon desde el sindicato. “La Consejería no contó con nadie para imponer el recorte y no necesita más que la voluntad política para revertirlo”.

Redaición InfoAsturies

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